完善中小企业员工激励机制探讨(2)
资料介绍:
目 录
摘 要 1
关键词 1
一、导论 2
(一)研究目的与意义 2
(二)国内外研究现状 2
1.国外研究现状 4
2.国内研究现状 5
二、激励机制在中小企业的应用 5
(一) 激励的内涵 5
(二)激励机制在中小企业的应用 5
1.物质激励的应用 5
2.事业激励的应用 6
3.精神激励的应用 6
4.自我激励的应用 7
三、中小企业员工激励机制存在的主要问题及原因分析 7
(一)领导者意识不强 7
(二)薪资待遇不合理 7
(三)员工关系不公平 8
(四)激励措施不当 8
四、完善中小企业员工激励机制的对策 8
(一)物质激励和精神激励相结合 8
(二)建立合理的福利激励机制 9 [资料来源:https://www.doc163.com]
(三)实施差异化的激励措施 9
(四)坚持以奖励为主,以惩罚为辅的激励原则 9
(五)关注员工成长激励 9
(六)注重情感激励 10
(七)加强企业文化激励 10
五.结束语 10
参考文献 11
致 谢 12
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