企业人力资源资本价值理论与实证研究

企业人力资源资本价值理论与实证研究(论文14900字)
 本文希望能在这些问题上能实现一定的理论推进。另一方面，虽然企业人力资本的概念已经得到广泛认识，但目前我国高科技企业人力资本的基本情况如何，人力资本运营对企业绩效提升是否产生了积极影响。本文将对此进行实证研究，通过问卷了解相关实际情况，为处于当今动态发展中的高科技企业提供借鉴。

目  录
1绪论    4
1.1研究的现实背景    4
1.2研究的理论背景    4
1.3主要研究问题及研究框架    4
2相关理论与研究综述    5
2.1双元理论的综述    5
2.2公平理论的综述    6
2.3价值理论综述    7
2.4马克思劳动价值论    7
2.4.1商品价值论    8
2.4.2剩余价值论    8
3概念模型及假设的提出    8
3.1基本要素界定    8
3.2模型框架构建    9
3.3小结    10 [资料来源：http://doc163.com]
4研究方法    10
4.1数据收集    10
4.2统计分析方法介绍    11
5实证分析与结果    12
5.1描述性统计分析    12
5.2信度与效度分析    12
5.3回归分析结果    14
6、结果讨论    16
6.1假设结果讨论    16
6.2理论贡献    16
6.3实践意义    17
7结论与展望    17
7.1主要研究结论    17
参考文献    18

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